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Il progetto
Il progetto “Donne, Media ed Istituzioni”, realizzato nell'ambito
dell'Iniziativa Comunitaria EQUAL, si propone di operare per la promozione
delle pari opportunità tra uomo e donna a diversi livelli di intervento nel
mondo del lavoro, e nelle istituzioni con azioni specifiche.
Si intende sostanzialmente operare per rimuovere le discriminazioni in
ambito professionale, e più in generale nei vari campi della vita sociale,
compreso quello politico, sia aumentando la presenza femminile in settori
strategici quale quello dei media che formando figure ad hoc, quali la
“mediatrice aziendale”, destinate ad operare per la promozione delle pari
opportunità nel mondo del lavoro.
Attorno allo sviluppo di questi due obiettivi, distinti ma in frequente
correlazione, si snodano le varie azioni del progetto, con una forte ed
esplicita attenzione alla diffusione e alla sensibilizzazione.
Le azioni previste dal progetto consentiranno da un lato di effettuare una
approfondita analisi del rapporto tra i generi ed il mondo della politica,
dell'economia, dei media e di apportare quindi una modifica di tipo
culturale al fine di ridurre le azioni di discriminazione; dall'altro
consentirà, in modo particolare nei media, di dare vita ad una riflessione
mirata sulla tipologia dell'informazione, regionale e nazionale, per
sollecitare un adeguato impatto di genere sia a livello di fruizione per
quanto riguarda i processi di decodifica degli stereotipi di genere da parte
dell'utenza, sia a livello di produzione (da parte degli operatori) nel
processo di comunicazione mediatica.
Il Progetto è attuato attraverso una PS (Partnership di Sviluppo) geografica
composta da soggetti privati ed un ente pubblico. Il soggetto referente
della partnership è il Parco Scientifico e Tecnologico di Salerno.
L'intervento prevede una durata complessiva di 24 mesi.
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